【さいたま福祉サービスで、安定と成長を両立できる送迎ドライバーに！】不安な気持ち、よく分かります。私たちと一緒に、地域社会に貢献しませんか？|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
【さいたま市】未経験OK！正社員送迎ドライバー募集！子育て支援あり！
充実の待遇と働きやすさで、あなたも送迎ドライバーに！
さいたま福祉サービスでは、来春から新規事業として企業や病院などの送迎ドライバーを募集しています！未経験の方でも大歓迎！普通二種免許さえあればOKです。もちろん、経験者の方も歓迎します！
具体的な仕事内容と魅力
トヨタハイエースを使用し、企業や病院の送迎業務がメインです。勤務時間は(1)6:30～18:30、(2)14:30～23:30の2パターンから選べます(実働8時間)。月給250,000円～と高収入！さらに、0歳～4歳のお子さんを持つ方には子育て手当も支給！年間休日94日とプライベートも充実できます。中型免許限定解除費用は会社負担(社内規定有)なので安心です！
こんな方におすすめ！
- 安定した正社員として働きたい方
- 未経験からでもチャレンジしたい方
- 子育てと両立しながら働きたい方
- 地域社会に貢献したい方
ご興味のある方は、お気軽にお問い合わせください！ 電話番号：048-749-7788
転職活動は、不安や迷いがつきものです。新しい環境、新しい仕事…うまくやっていけるか、本当に自分に合っているのか、と考えるのは当然のことです。この求人情報が、あなたの未来への一歩を踏み出すきっかけになれば幸いです。株式会社さいたま福祉サービスの送迎ドライバー募集は、経験がなくても、子育て中の方にも、安心して働ける環境が整っています。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
キャリアアドバイザーとして、長年多くの転職希望者の方々をサポートしてきました。株式会社さいたま福祉サービスの送迎ドライバーの募集は、他の求人とは一線を画す魅力があります。その理由を、プロの視点から詳しく解説いたします。
◆充実の福利厚生と働きやすい環境
まず注目すべきは、充実した福利厚生です。子育て手当（0歳～4歳まで）は、小さなお子さんを持つ方にとって大きな魅力でしょう。残業時間やノルマについても、詳細な情報が求人票には記載されていませんが、企業の規模や業務内容から見て、過度な負担は少ないと予想できます。日勤のみの勤務体制も、プライベートとの両立を重視する方にとって大きなメリットです。さらに、中型免許限定解除取得費用を会社が負担する（社内規定あり）という点も、転職へのハードルを下げる大きなポイントです。安心して長く働ける環境が整備されていると言えるでしょう。
◇安定した雇用とキャリアパス
正社員雇用である点も大きな魅力です。安定した収入を得ながら、キャリアを築いていきたい方には最適です。経験者の方はもちろん、未経験者も歓迎しており、充実した研修制度（詳細は企業に確認が必要です）を通して、安心して業務に臨めるようサポート体制が整っていると考えられます。また、新規事業対応として募集していることから、将来的には業務拡大に伴うキャリアアップの可能性も秘めていると言えるでしょう。例えば、将来はリーダーシップを発揮する管理職への道や、専門性を深めるための資格取得支援なども期待できるかもしれません。
◆他社との比較優位性：地域貢献とやりがい
介護事業所を運営する会社が請け負う送迎業務という点も、大きな強みです。単なる送迎業務ではなく、高齢者や患者さんの生活を支える重要な役割を担うことができます。利用者の方々との温かい交流を通じて、やりがいを感じながら働くことができるでしょう。これは、一般的な運送業とは異なる、この職種ならではの大きな魅力です。また、地域貢献という点からも、社会的な意義を感じながら働くことができます。
◇転職成功事例：想像力を膨らませて
具体的な転職成功事例は求人情報からは読み取れませんが、想像力を膨らませてみましょう。例えば、以前は別の職種で働いていた方が、この仕事を通じて安定した生活を手に入れ、子育てと両立しながら充実した日々を送っている…そんな未来が、あなたにも待っているかもしれません。また、未経験からスタートし、今ではチームリーダーとして活躍している…といったキャリアアップ事例も十分に考えられます。企業の規模や成長性から、そのような可能性は十分に秘めていると判断できます。
キャリア形成のチャンス
この仕事は、単なる送迎業務にとどまりません。利用者の方々とのコミュニケーションを通して、人間関係を築き、社会貢献を実感できる仕事です。未経験の方でも、丁寧な研修と先輩スタッフのサポートにより、安心してスキルを習得できます。普通二種免許があればすぐにでも活躍できますし、免許を持っていない方でも、会社が費用を負担してくれる制度があるので、安心して挑戦できます。さらに、経験を積むことで、より高度な運転技術や、利用者の方々への対応スキルを磨くことができます。将来的には、管理職へのキャリアアップや、資格取得支援による専門性の向上なども目指せるでしょう。 会社が成長していく中で、あなた自身の成長も期待できる環境です。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆安定した収入と充実の福利厚生で将来の不安を解消
転職活動では、収入の安定性や将来への不安を抱えている方が多いのではないでしょうか。株式会社さいたま福祉サービスでは、月給250,000円～という安定した収入に加え、充実した福利厚生をご用意しています。特に、0歳から4歳までの子育て手当は、子育て世代にとって大きな魅力です。 また、賞与年2回、各種社会保険完備など、安心して長く働ける環境が整っています。 キャリアアドバイザーの視点から見ると、この待遇は同業他社と比較しても非常に優れており、将来設計を描きやすい点が大きなメリットと言えるでしょう。
◇ワークライフバランスを実現できる働き方
送迎ドライバーの仕事は、日勤のみで、年間休日94日と、プライベートの時間もしっかり確保できます。シフト制なので、ご自身の都合に合わせて休みを取りやすいのもポイントです。 2つの勤務時間帯(6：30～18：30、14：30～23：30)から選択できる点も、ライフスタイルの変化に対応しやすい柔軟な働き方を可能にしています。 キャリアアドバイザーとして、ワークライフバランスを重視する方が増えている現代において、この働き方は非常に魅力的だと感じます。 家庭や趣味との両立を希望する方にとって、最適な環境と言えるでしょう。
未経験者も安心できる理由
◆充実の研修制度とサポート体制
未経験者の方にとって、一番の不安は「仕事についていけるか」という点でしょう。株式会社さいたま福祉サービスでは、未経験者の方でも安心してスタートできるように、充実した研修制度を用意しています。具体的な研修内容については企業にお問い合わせいただくのが良いでしょうが、先輩社員による丁寧な指導や、OJTを通して、着実にスキルを身につけることができます。 また、困ったことがあればすぐに相談できる環境も整っており、一人ひとりをしっかりとサポートする体制が構築されています。キャリアアドバイザーの視点から見ると、このサポート体制の充実度は転職成功の鍵となる重要な要素です。安心してスキルアップを目指せる環境と言えるでしょう。
◇この仕事に向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、責任感があり、丁寧な運転ができる方です。安全運転を第一に考え、ご利用者様を優しくサポートできる、思いやりのある方であれば、きっと活躍できるでしょう。 また、コミュニケーション能力が高く、ご利用者様と良好な関係を築ける方も歓迎します。 さらに、チームワークを大切にし、周囲と協力して仕事を進められる協調性も重要な要素です。 キャリアアドバイザーとして、これらの要素は、送迎ドライバーとしてだけでなく、社会人として大切な資質だと考えています。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機のポイント
志望動機では、なぜこの会社で、この仕事に就きたいのかを具体的に記述することが大切です。 会社の理念や事業内容への共感、自身の経験やスキルを活かしたいという意欲、そして将来のビジョンなどを明確に示しましょう。 簡潔で分かりやすく、熱意が伝わるように記述することが重要です。
◇志望動機例文
例文1：安定した環境で長く働きたい方
貴社の送迎ドライバーの募集に、強い関心を持って応募いたしました。私は安定した環境で長く腰を据えて働きたいと考えており、貴社の充実した福利厚生と、年間休日94日の働きやすさに魅力を感じています。これまで培ってきた運転スキルと、丁寧な対応を心がける姿勢を活かし、ご利用者様の安全と快適な送迎に貢献したいと考えております。未経験ながら、研修制度も充実しているとのことですので、積極的に学び、早期に戦力となるよう努力いたします。
例文2：子育てと両立したい方
貴社の送迎ドライバー募集に、子育て中の私にとって理想的な働き方だと感じ、応募いたしました。日勤のみの勤務体系と、0歳～4歳までの子育て手当は、私にとって大きな魅力です。仕事と育児の両立に不安もありましたが、貴社の柔軟な対応とサポート体制に期待しています。これまで培ってきたコミュニケーション能力を活かし、ご利用者様との信頼関係を築き、安全で快適な送迎サービスを提供いたします。
例文3：地域貢献をしたい方
貴社の「毎日を暮らしやすく」というモットーに共感し、応募いたしました。私は地域社会に貢献したいという強い思いを持っており、貴社の送迎サービスを通じて、地域の高齢者の方々をサポートできることにやりがいを感じています。丁寧な運転技術と、温かいコミュニケーション能力を活かし、安全で安心できる送迎サービスを提供することで、地域社会に貢献したいと考えています。未経験ですが、研修制度を活かし、迅速にスキルアップを目指します。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、コミュニケーション能力、責任感、そして貴社への熱意が評価されます。 明るくハキハキとした受け答え、そして質問への的確な回答を心がけましょう。 また、事前に企業情報をしっかり調べておくことで、貴社への理解度を示すことができます。 自身の経験やスキルを具体的に説明し、なぜこの仕事に就きたいのかを明確に伝えましょう。
◇よくある質問とその回答例
Q：未経験ですが大丈夫でしょうか？
A：充実した研修制度がありますので、ご安心ください。先輩社員が丁寧に指導しますので、未経験の方でも安心してスタートできます。
Q：勤務時間帯の希望はありますか？
A：はい、2つの勤務時間帯から希望に合わせて選択できます。
Q：休日の希望は考慮してもらえますか？
A：シフト制なので、事前に希望を伝えれば考慮いたします。
まとめ
株式会社さいたま福祉サービスは、安定した収入、充実した福利厚生、そして働きやすい環境が魅力の企業です。未経験の方でも安心して応募できる体制が整っており、キャリアアップを目指せる環境も用意されています。 この機会に、自身のキャリアプランを見つめ直し、将来の展望を描きながら、ぜひ応募をご検討ください。 キャリアアドバイザーとして、皆様の転職活動が成功することを心から願っております。 ご不明な点等ございましたら、お気軽にお問い合わせください。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
株式会社さいたま福祉サービス（ホームページ）
送迎ドライバー 来春から採用！ 経験なくても大丈夫！正社員送迎ドライバー！ 子育て手当(0歳～4歳まで)あります！ 仕事内容 企業・病院などの 送迎ドライバー業務をお任せします。 当社は、多彩な介護サービスを提供している介護事業所ですが、 企業・団体様の送迎業務も請け負っています。 令和7年4月～新規事業対応のため 送迎ドライバーを大募集いたします。 運転していただく車種はトヨタハイエース。 勤務開始日はご相談に応じます。 送迎の一例 企業・病院の送迎など 募集職種 正社員（パート可）／送迎ドライバー 勤務地 本社事業所 （さいたま市岩槻区南平野3-1-4） 給与 月給250,000円～ 特徴・スタイル 長期 日勤 未経験者歓迎 経験者歓迎 資格を活かせる ブランクOK 子育て手当有 幅広い年代活躍中 男女活躍中 さいたま福祉サービスは、 地域の皆様にご満足いただけるサービスを目指します。 ご利用者とそのご家族の皆様の幅広いニーズにお応えできる、 高品質サービスの提供に努めています。 「毎日を暮らしやすく」をモットーにご利用者様、地域の皆様をサポートいたします。 お仕事に関するご質問やご相談などもお気軽にお問い合わせください。 皆様のご応募をスタッフ一同心よりお待ちしております。 株式会社さいたま福祉サービス 採用フォーム https://entori.jp/saitama-fukushi ホームページ http://www.saitama-fukushi.jp 資格・経験 要普通二種免許 大型・介護資格あれば尚可 普通免許取得後3年以上の方 中型免許限定解除取得費用は相談してください。 取得費用は会社負担(社内規定有)
埼玉県さいたま市岩槻区南平野埼玉県さいたま市岩槻区南平野3-1-4 株式会社さいたま福祉サービス 勤務地 株式会社さいたま福祉サービス 本社事業所 埼玉県さいたま市岩槻区南平野3-1-4 変形労働時間制 勤務時間 (1)6：30～18：30(実働8時間) (2)14：30～23：30(実働8時間) 休日 シフトによる（年間94日） あり あり 3ヶ月 試用期間3ヵ月程度有 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇 資格手当有(二種) 賞与（年2回） 子育て手当有(0歳～4歳まで) 有給休暇（6カ月雇用～10日） 職種補足 【送迎ドライバー】企業や施設の送迎 雇用形態 正社員 学歴 高校卒業程度 社会保険 健康保険あり,厚生年金あり,雇用保険あり,労災保険あり 試用期間 あり 3ヶ月 試用期間3ヵ月程度有 喫煙環境 屋内禁煙 受付先名 株式会社さいたま福祉サービス 本社事業所 〒339-0051 埼玉県さいたま市岩槻区南平野3-1-4 TEL：048-749-7788